一位员工在绩效评估中抱怨:“我的工作量太大了,这根本就是不公平的待遇!” 运用魔术语言中的“上归类/下归类”技巧,以下哪个回应能最有效地引导对方深入思考,挑战其模糊概念,并创造改变的可能?

答案解析

A选项直接回应了对方的需求,但未深入探讨“工作量太大”的具体含义,未能引导对方思考,也没有体现“上归类/下归类”的技巧;B选项试图找到不公平的比较对象,未能聚焦于“工作量太大”本身进行分类,无法挑战模糊概念;C选项将“工作量太大”这一模糊概念,细化为“具体的任务”,引导对方具体描述哪些任务让其感到工作量大,属于下归类的技巧,可以挑战模糊概念,创造改变的可能;D选项以整体情况为出发点,淡化了对方的感受,没有做到“上归类/下归类”,也未能有效沟通。因此,C选项最符合题意。
正确答案:C
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