一位员工频繁迟到,尽管公司已多次警告,他仍未改变。根据你所掌握的观点,最合理的解释是:

答案解析

选项A:虽然挑战规则可能是一种表现,但将其解读为渴望被惩罚过于绝对,并且与原文强调的“满足自身深层需要”不完全一致。选项C:虽然行为背后必定有正面动机,但这个动机是针对行为者自身的,对公司而言可能是负面的,选项C描述有一定迷惑性,但表达不够精准。选项D:过于简单地将改变行为归因于意识到负面影响,忽略了行为背后深层的潜意识需求,不符合原文核心观点。选项B:根据观点,每个人的行为,即使是看似负面的行为,在其潜意识层面都是当时情境下满足自身需求的最佳选择。这完美符合题目情境,所以选择B。
正确答案:B
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